Que faut-il faire en priorité pour améliorer Pôle Emploi?
 

La Cour des comptes épingle Pôle emploi et notamment son "efficacité" insuffisante dans la lutte contre le chômage, dans un projet de rapport cité mercredi par Le Parisien. Que faut-il faire en priorité pour améliorer Pôle Emploi?

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20 opinions
  • azilis33
    azilis33     

    Pole Emploi est PRIVE et les agents ont des contrats de travail de droit privé comme tout un chacun. Les agents de l'ANPE étaient contractuels de l'Etat (pas du tout fonctionnaires ni même assimilés !!!). Et à la différence des boites d'interim ou des cabinet de recrutement, Pole Emploi ne trie pas les demandeurs mais au contraire essaye de "faire plus pour ceux qui en ont le plus besoin" et fait ce qu'il peut avec ce qu'il a... Qu'on lui donne des moyens et des offres d'emploi !

  • IsabelleR
    IsabelleR     

    J'ai écris début juin, à Pôle Emploi de Longjumeau, pour un poste de conseillère, j'attends toujours la réponse !

  • pujolm
    pujolm     

    Tout simplement du travail et des personnes motivées pour se bouger - pour travailler pas pour les allooc -

  • barbie
    barbie     

    pour trouver un travail ,il ne faut pas passer par pôle emploi ,mais par des cabinets de recrutement ,qui n'arrête pas de m'appeler en ce moment ! ont voix que c'est les vacances ...

    gouik
    gouik      (réponse à barbie)

    Oui, pour des diplômes ingénieur ou master, pas pour un cap ou un bac pro...

  • barbie
    barbie     

    Pôle emploi c'est pour les allocations !

  • titi80
    titi80     

    au fait j'ai oublié de préciser que pôle emploi n'est pas un organisme d'état comme l'était l'ANPE et n'a pas de but lucratif donc la question privatiser est idiote !!

  • titi80
    titi80     

    au fait j'ai oublié de préciser que pôle emploi n'est pas un organisme d'état comme l'était l'ANPE et n'a pas de but lucratif donc la question privatiser est idiote !!

    titi82
    titi82      (réponse à titi80)

    et ben mon titi encore au pmu avec riri et gege ?

  • MENELIK
    MENELIK     

    Il y a toujours 400 000 emplois qui ne trouvent pas preneur en France aujourd'hui.

    pureedepois
    pureedepois      (réponse à MENELIK)

    arrete ton char, 1/4 des boulots en question c'est 1 journée voir une heure pour inventaire, 1/4 n'existe pas (postule tu verras) 99,9% il ne veulent pas de senior ni de jeune, 1/4 il faut être jeune et 20 ans d'expériences, le reste des cdd temps partiel de femmes ou hommes de ménage, ils se foute de nous avec ça. et 1% des qui requière des niveaux d'étude bac + 10 donc inaccessible pour la plupart le toux au smic ou moins de préférence.

    lokomotiv
    lokomotiv      (réponse à MENELIK)

    oui des boulots ou tu te fous la santé en l'air pour 1000 euros.

  • titi80
    titi80     

    au fait j'ai oublié de préciser que pôle emploi n'est pas un organisme d'état comme l'était l'ANPE et n'a pas de but lucratif donc la question privatiser est idiote !!

  • Facebook-429652153852935
    Facebook-429652153852935     

    vous voulez moins de chomeur et bien c'est simple dire aux entreprises d'arreter de demander une expérience minimum , parce que vous pouvez faire toutes les formations , si vous n'avez pas l’expérience exigé par l'employeur vous n'avez aucune chance de trouver du travail, ensuite arreter l'exigence de l'age. Avant les entreprises formés sur le tas aujourd'hui faut etre de suite opérationnel, et arreter les jobs precaires du genre cui-Cae, parce que les employeurs ne regardent que les avantages financiers, vous font croire que vous aurez un CDI et a la fin du contrat on se retrouve au point de départ. Relocaliser les entreprises parties dans les pays de l'est et en chine, voir au maroc et en algerie.

    Facebook-429652153852935
    Facebook-429652153852935      (réponse à Facebook-429652153852935)

    il faut arreter ces contrats par rapport a l'age, indirectement le gouvernement fait de la discrimination à l'age

    Facebook-429652153852935
    Facebook-429652153852935      (réponse à Facebook-429652153852935)

    pour etre vendeur en pret a porter, boulangerie on vous demande le bac pro, pour etre agent d'entretien aussi le bac pro ...... donc si vous avez 46 ans et qu'une annonce de vendeur a 24h par semaines vous interesse, vous n'avez aucune chance puisque ils exigent une experience dans la vente avec le diplome donc une reconversion professionnelle est impossible a cause de l'experience exigé par l'employeur. Eta 46 ans on est deja considéré comme trop vieux, alors on fait quoi ????

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