Interdiction travail de salariés 1er mai: les boulangers craignent de grosses pertes
Si en théorie, aucun salarié n'a le droit de travailler le 1er mai, en réalité beaucoup de boulangeries enfreignent la règle chaque année, pensant être dans leur droit. Pourtant, elles risquent une amende de 750 euros par employé même si ce dernier est volontaire, et la sanction peut grimper jusqu'à 1500 euros pour un apprenti de moins de 18 ans. Le président de la Confédération nationale de la boulangerie-pâtisserie a été reçu mardi au ministère du Travail pour tenter de trouver un terrain d'entente.
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