Un salarié sur quatre a un ennemi au travail!

C'est la guerre! Stress, ragots, promotion ratée: selon une étude belge, un salarié sur quatre a un ennemi au travail. Problème: à peine 18% des RH disent s'intéresser à ce type de conflits...

Reste à savoir lequel... Selon une vaste enquête belge, réalisée sur 2000 personnes, un salarié sur quatre indique avoir un ennemi parmi ses collègues. 

Un chiffre qui augmente d'ailleurs, avec l'ancienneté, même si ça peut se déclencher dès les premiers mois dans l'entreprise. 

Une animosité liée à trois facteurs principaux: le stress, la propagation des ragots ou les promotions ratées. Il y a aussi de la vengeance, de la jalousie, de la compétition. Une situation, si elle ne se débloque pas, va infuser l'entreprise, les autres salariés vont être touchés, avec la formation des clans, des non-dits ou de l'hypocrisie. 

Un phénomène inquiétant, qui n'intéresse pas pour autant les services des ressources humaines: seuls 18% des responsables disent y prêter attention...

Matthieu Rouault & X.A